في حركة جديدة لوزارة التنمية المحلية تحمل رسائل ثقة وتجديد دماء في القيادات التنفيذية، برز اسم جيهان عبدالحميد مسعود كأحد أبرز الوجوه النسائية التي أثبتت حضورًا قويًا في الإدارة المحلية، بعد صدور قرار الدكتورة منال عوض وزيرة التنمية المحلية بتعيينها سكرتيرًا عامًا لمحافظة القليوبية، ضمن حركة شملت تعيين ونقل 164 قيادة محلية في مختلف محافظات الجمهورية.
الحركة التي وُصفت بأنها الأكبر خلال الفترة الأخيرة، هدفت إلى تعزيز كفاءة الأداء التنفيذي بالمحليات، والدفع بقيادات تمتلك خبرات ميدانية حقيقية قادرة على التعامل مع المواطن في الشارع، وهو ما انطبق تمامًا على مسيرة جيهان مسعود، التي اشتهرت بأنها “المرأة الحديدية” في أحياء الإسكندرية.
بداية حافلة بالعمل الميداني
جيهان مسعود بدأت مشوارها التنفيذي في مواقع عدة، لكنها لمع نجمها بقوة خلال فترة توليها رئاسة حي منتزه أول بالإسكندرية، حيث واجهت واحدة من أكثر المناطق ازدحامًا وصعوبة في الإدارة اليومية. هناك، برزت شخصيتها الصارمة والمتزنة، وقدرتها على فرض الانضباط وتنظيم الشارع، فحازت احترام المواطنين والعاملين بالحي، حتى لقّبها البعض بـ”المرأة الحديدية” تقديرًا لصرامتها في تطبيق القانون وحفاظها على النظام العام.
بصمة واضحة في العمل التنفيذي
نجاحها في حي المنتزه لم يكن محطة عابرة، بل نقطة انطلاق لمشوار جديد، حيث كُلّفت برئاسة مدينة برج العرب بالإسكندرية، وهناك واصلت نهجها الميداني، مركّزة على تطوير البنية التحتية وتحسين الخدمات اليومية للمواطنين، وفتح قنوات تواصل مباشرة مع الأهالي لحل المشكلات بشكل عاجل.
وتحت قيادتها، شهدت المدينة حالة من النشاط الملحوظ في ملفات النظافة والتجميل ورفع الإشغالات ومتابعة المشروعات الخدمية.
قيادة تصعد بثقة
الكفاءة التي أظهرتها مسعود جعلتها محل ثقة وزارة التنمية المحلية، فتم تصعيدها إلى منصب سكرتير عام مساعد لمحافظة الإسكندرية، لتكون واحدة من الكوادر النسائية القليلة التي شغلت هذا الموقع في واحدة من أكبر المحافظات. وخلال فترة توليها المنصب، تميزت بمتابعتها الدقيقة للملفات الخدمية، وسرعة استجابتها للشكاوى، وقدرتها على التعامل الإنساني مع المواطنين والموظفين على حد سواء.
هذه المسيرة الناجحة كانت سببًا رئيسيًا في اختيارها ضمن حركة المحليات الجديدة لتتولى منصب سكرتير عام محافظة القليوبية، وهي من المحافظات الحيوية التي تشهد تطورًا متسارعًا في المشروعات الخدمية والتنموية.
ثقة القيادة.. ورسالة دعم للكوادر النسائية
اختيار جيهان مسعود لمنصب رفيع مثل سكرتير عام القليوبية لم يأتِ صدفة، بل جاء تتويجًا لمسيرة طويلة من الجهد والالتزام، وتجسيدًا لتوجه الدولة في تمكين الكفاءات النسائية داخل منظومة الإدارة المحلية، وهو ما تؤكد عليه دائمًا وزيرة التنمية المحلية الدكتورة منال عوض، من خلال الدفع بقيادات نسائية متميزة في مواقع مؤثرة.
إنسانية في الميدان
ورغم صرامتها الإدارية، إلا أن المقربين منها يؤكدون أن جيهان مسعود تمتلك جانبًا إنسانيًا قويًا، إذ تحرص دائمًا على التواصل المباشر مع المواطنين والاستماع لمشكلاتهم، ولا تتأخر في حل أي شكوى تصل إليها، سواء كانت بسيطة أو معقدة، وهو ما أكسبها رصيدًا اجتماعيًا وشعبيًا كبيرًا في المناطق التي عملت بها.
تحديات المرحلة المقبلة في القليوبية
بانتقالها إلى ديوان محافظة القليوبية، تبدأ جيهان مسعود فصلًا جديدًا من مسيرتها المهنية في واحدة من المحافظات التي تشهد زخمًا في المشروعات التنموية والخدمية. وينتظرها العديد من الملفات الحيوية، أبرزها متابعة تنفيذ توجيهات القيادة السياسية فيما يخص تطوير القرى والمراكز، وتحسين الخدمات اليومية للمواطنين، والتعامل مع مشكلات التكدس المروري والإشغالات في المدن الكبرى مثل بنها وشبرا الخيمة.
قيادة ميدانية بخبرة متميزة
يؤكد المراقبون أن وجود جيهان مسعود في موقع سكرتير عام القليوبية يمثل إضافة قوية للجهاز التنفيذي بالمحافظة، نظرًا لخبرتها الميدانية الواسعة وقدرتها على الإدارة تحت الضغط، فضلًا عن كونها نموذجًا للقيادات النسائية التي أثبتت أن الكفاءة لا ترتبط بالنوع بل بالقدرة على العمل والعطاء.
وفي ظل السياسة التي تنتهجها وزارة التنمية المحلية، والمبنية على اختيار الأفضل ومحاسبة المقصرين، تبقى مسيرة جيهان عبدالحميد مسعود شاهدًا على نجاح المرأة المصرية في الإدارة التنفيذية، ورسالة ثقة بأن التجربة الميدانية لا تزال بوابة العبور الحقيقية إلى مواقع القيادة.